Selecteer een pagina

 

Medewerker personeelsadministratie

Nijkerk
Parttime

Standplaats: Nijkerk

Duur van de opdracht: zes maanden
Optie tot verlenging: mogelijk maar nog niet bekend
Uren per week: 24
Solliciteren tot en met: 27 januari 2020

Axiflex zoekt voor de gemeente Nijkerk een medewerker personeelsadministratie.

Jouw werkzaamheden:

  • administratief verwerken van alle besluiten op hrm-gebied;
  • verzorgen van administratieve ondersteuning bij werving en selectie;
  • bijhouden van het ziekteverzuim;
  • bijhouden en doorverwijzen van de hrm-box;
  • fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers als het gaat om de personeelsadministratie;
  • signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen;
  • samenwerken met het team Hrm en zorgen voor afstemming in de realisatie van gezamenlijke doelen;
  • bieden van ondersteuning (zo nodig) aan de salarisadministratie.

Wat we van je verlangen (eisen):

  • Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding.
  • Je vermeldt minimaal twee relevante referenties op het cv (met organisatie, naam contactpersoon en zijn/haar telefoonnummer).

Wat we van je vragen (wensen):

  • Je hebt aantoonbare kennis van Youforce, blijkend uit relevante werkervaring.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met ondersteuning van de salarisadministratie.
  • Je bent beschikbaar per 3 februari 2020.
  • Je hebt minimaal één jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente in de afgelopen drie jaar.
  • Je hebt minimaal twee jaar werkervaring met personeelsadministratie in de afgelopen vijf jaar.

Goed om te weten

De gemeente kan verzoeken om een Verklaring Omtrent het Gedrag.

Sollicitatieprocedure

De sollicitatieprocedure bestaat uit vier onderdelen: een schriftelijke voorselectie, twee sollicitatiegesprekken, cv- en referentieonderzoek en het arbeidsvoorwaardengesprek. Per onderdeel wordt door Axiflex beoordeeld of je de sollicitatieprocedure mag vervolgen. Er wordt naar meer gekeken dan ervaring en diploma’s. Jouw presentatie tijdens het gesprek en de mate waarin je binnen onze organisatie past, spelen eveneens een belangrijke rol.

Axiflex werkt volgens de NVP-sollicitatiecode en onderschrijft de doelstellingen van het Rotterdams Platform tegen arbeidsdiscriminatie.

Arbeidsvoorwaarden

Vanzelfsprekend zijn goede arbeidsvoorwaarden en een marktconform salaris gewaarborgd bij Axiflex. Daarnaast wordt van beide kanten in elkaar geïnvesteerd: jij geeft jouw kennis, creativiteit en enthousiasme. Wij stellen ons op als betrouwbare partner met wie goede afspraken worden gemaakt over inbreng en ontwikkeling.

Geïnteresseerd?

Neem rechtstreeks contact op met onze recruiter door te bellen, live chatten of whatsappen naar: +31 6 25 34 74 25.

Contact

11 + 4 =

 

 

Blijf op de hoogte van de nieuwste vacatures.

Wij sturen je een email als wij een nieuwe vacature in het door jou aangegeven vakgebied hebben ontvangen

Connect en volg ons