Selecteer een pagina

Ingenieursbureau – Senior planningsadviseur

Amsterdam
Fulltime

Duur van de opdracht: 12 maanden
Start: z.s.m.
Optie tot verlenging: ja, tot een totale contractduur van 2 jaar
Uren per week: 36 uur
Solliciteren tot en met: 16 april 2020

Functieomschrijving

Als Senior planningsadviseur ben je verantwoordelijk voor het opstellen en bewaken van projectplanningen en naar het projectteam een adviserende rol inneemt. Je doet dit voor diverse infrastructurele projecten in de stad Amsterdam waarbij je duidelijk oog hebt voor de complexiteit en de raakvlakken die de vele projecten in de stad met zich meebrengen. Je werkt als planner autonoom aan de diverse projecten maar bent onderdeel van een grote groep planners. Je werkt volgens vast gestelde structuren en levert vanuit de meegebrachte expertise een bijdrage in de verdere ontwikkeling van de plannersvakgroep.
Je taken zijn onder meer:

  • Het voorbereiden en begeleiden van planningssessies
  • Het adviseren van het projectteam waar het gaat om probalistische planningen
  • Je signaleert en rapporteert tijdig potentiele overschrijdingen
  • Je denkt proactief mee aan de verder ontwikkeling van de vakgroep plannersadviseurs
  • Het actueel houden van lopende planningen

Functie-eisen

Let op! Als je niet aan de eisen voldoet, dan heeft reageren geen zin. Uit je cv moet blijken dat aan deze eisen wordt voldaan:

  • Een afgeronde opleiding op minimaal WO niveau (civiele techniek, (technische) bedrijfskunde, planologie, bouwkunde)
  • Aanvullende opleidingen gedaan als IPMA.
  • Aantoonbare ervaring met het planningspakket primavera.
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 8 jaar als planningsadviseur.
  • Minimaal 2 jaar ervaring als planningsadviseur binnen lokale overheid met een omvang van >150.000 inwoners.
  • Minimaal 2 jaar ervaring als planningsadviseur binnen infrastructurele werken.
  • Je kent de verschillende projectfaseringen en hebt ervaring met zowel projecten als programma’s.
  • Evaring met begeleiden en inrichten van het planningssessies en de ondersteunende processen in een projectorganisatie vergelijkbaar met het Ingenieursbureau Amsterdam.

Goed om te weten

De gemeente kan verzoeken om een Verklaring Omtrent het Gedrag.

Sollicitatieprocedure

De sollicitatieprocedure bestaat uit vier onderdelen: een schriftelijke voorselectie, twee sollicitatiegesprekken, cv- en referentieonderzoek en het arbeidsvoorwaardengesprek. Per onderdeel wordt door Axiflex beoordeeld of je de sollicitatieprocedure mag vervolgen. Er wordt naar meer gekeken dan ervaring en diploma’s. Jouw presentatie tijdens het gesprek en de mate waarin je binnen onze organisatie past, spelen eveneens een belangrijke rol.

Axiflex werkt volgens de NVP-sollicitatiecode en onderschrijft de doelstellingen van het Rotterdams Platform tegen arbeidsdiscriminatie.

Arbeidsvoorwaarden

Vanzelfsprekend zijn goede arbeidsvoorwaarden en een marktconform salaris gewaarborgd bij Axiflex. Daarnaast wordt van beide kanten in elkaar geïnvesteerd: jij geeft jouw kennis, creativiteit en enthousiasme. Wij stellen ons op als betrouwbare partner met wie goede afspraken worden gemaakt over inbreng en ontwikkeling.


Geïnteresseerd?

Neem contact op met onze recruiter door te bellen, live chatten of whatsappen naar:
+31 (0)6 25 34 74 25 of mail je cv naar cv@axiflex.nl

Connect en volg ons